La rupture d'un contrat d'apprentissage est souvent la conséquence d'un manque de communication ou de solutions adaptées. Pour éviter d'en arriver là, nous encourageons étudiants et entreprises à partager leurs préoccupations dès les premiers signes de tension.
Si vous sentez que vos missions ne correspondent pas à vos attentes ou que l'intégration en entreprise est difficile.
Si vous observez un manque d'engagement ou des difficultés d'adaptation chez votre alternant.
Une intervention rapide permet souvent de réajuster les attentes, clarifier les rôles ou mettre en place des solutions qui évitent une rupture.
Durant les 45 premiers jours effectifs en entreprise, chaque partie peut mettre fin au contrat unilatéralement, sans justifications formelles.
La rupture de contrat doit être justifiée et respecter le cadre légal.
Notre cellule de médiation interne est là pour vous écouter et trouver des solutions avant qu'il ne soit trop tard. Nous travaillons avec vous pour rétablir un climat de confiance et explorer des ajustements qui répondent aux besoins des deux parties.
Remplissez le formulaire ci-dessous pour signaler vos difficultés.
Un référent vous contacte pour analyser la situation et initier un dialogue.
Ajustement des missions, soutien personnalisé, médiation officielle ou accompagnement vers une rupture encadrée.
En complément de notre cellule interne, nous collaborons avec les Chambres de Commerce et d'Industrie (CCI), qui offrent un service neutre et impartial pour résoudre les conflits.
Quand faire appel à la médiation CCI ?
Éviter une rupture conflictuelle qui peut laisser des séquelles durables.
Résolution rapide des désaccords sans passer par des procédures longues.
Le médiateur agit dans l'intérêt des deux parties, en restant totalement impartial.
Prévenir, c'est mieux que guérir. Que vous soyez étudiant ou employeur, n'attendez pas que les tensions s'aggravent.
Comprendre les modalités et les conditions de rupture est essentiel pour anticiper et gérer ces situations. En cas de rupture, notre équipe vous accompagne dans votre transition.
Référent rupture de contrat
Tél : +33 7 77 18 38 10
Mail : relation.entreprises@misb.fr
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